Powiatowy Urząd Pracy w Złotowie ogłasza nabór wniosków o dofinansowanie kosztów kształcenia ustawicznego pracowników i pracodawców z Krajowego Funduszu Szkoleniowego

 

Termin składania wniosków: od dnia 20 lipca 2020 roku od godz. 8.00 do dnia 22 lipca 2020 roku drogą elektroniczną albo listownie, za wniosek złożony w terminie przyjmuje się wniosek nadany ostatniego dnia składania wniosków (decyduje data stempla pocztowego) do godz. 23.59 albo do godz. 14:00 osobiście w Powiatowym Urzędzie Pracy w Złotowie.

 
W 2020 roku środki Krajowego Funduszu Szkoleniowego będą przeznaczone na kształcenie ustawiczne pracowników i pracodawców:

1. Zgodnie z priorytetami wskazanymi przez Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej (składany wniosek musi mieścić się w obszarze przynajmniej jednego z priorytetów):

1. wsparcie kształcenia ustawicznego dla osób powracających na rynek pracy po przerwie związanej ze sprawowaniem opieki nad dzieckiem (priorytet nr 1); 
   
   Priorytet adresowany jest przede wszystkim do osób, które w ciągu jednego roku przed datą złożenia wniosku o dofinansowanie podjęły pracę po przerwie spowodowanej sprawowaniem opieki nad dzieckiem, np. urlop macierzyński, wychowawczy czy zwolnienie na opiekę nad dzieckiem.
    
2. wsparcie kształcenia ustawicznego osób po 45 roku życia (priorytet nr 2); 
   
   W ramach niniejszego priorytetu środki KFS będą mogły sfinansować kształcenie ustawiczne osób wyłącznie w wieku powyżej 45 roku życia (zarówno pracodawców, jak i pracowników). Decyduje wiek osoby, która skorzysta z kształcenia ustawicznego, w momencie składania przez pracodawcę wniosku o dofinansowanie.
    
3. wsparcie zawodowego kształcenia ustawicznego w zidentyfikowanych w danym powiecie lub województwie zawodach deficytowych (priorytet nr 3);
   
   Pracodawca musi udowodnić, że wnioskowana forma kształcenia ustawicznego dotyczy zawodu deficytowego na terenie powiatu złotowskiego bądź województwa wielkopolskiego.
   Zawody deficytowe będą identyfikowane na podstawie:

• Barometr zawodów 2020 – powiat złotowski
• Barometr zawodów 2020 – województwo wielkopolskie

4. wsparcie kształcenia ustawicznego w związku z rozwojem w firmach technologii i zastosowaniem wprowadzanych przez firmy narzędzi pracy (priorytet nr 4);
   
   Wnioskodawca, który chce spełnić wymagania priorytetu 4 musi udowodnić i udokumentować, że w ciągu jednego roku przed złożeniem wniosku bądź w ciągu 3 miesięcy po jego złożeniu zostały/zostaną zakupione nowe maszyny i narzędzia, bądź będą wdrożone nowe technologie i systemy, a osoby objęte kształceniem ustawicznym będą wykonywać nowe zadania związane z wprowadzonymi/planowanymi do wprowadzenia zmianami.
   Wsparciem kształcenia ustawicznego w ramach priorytetu 4 można objąć jedynie osobę, która w ramach wykonywania swoich zadań zawodowych/na stanowisku pracy korzysta lub będzie korzystała z nowych technologii i narzędzi pracy. Ze środków KFS w ramach niniejszego priorytetu mogą korzystać zarówno pracodawcy jak i pracownicy.

5. wsparcie kształcenia ustawicznego w obszarach/branżach kluczowych dla rozwoju powiatu/województwa wskazanych w dokumentach strategicznych/planach rozwoju (priorytet nr 5);
   
   Wsparcie kształcenia ustawicznego w obszarach/branżach kluczowych dla rozwoju powiatu/województwa określone w:

• Strategii Rozwoju Województwa Wielkopolskiego do 2020 roku

6. wsparcie realizacji szkoleń dla instruktorów praktycznej nauki zawodu bądź osób mających zamiar podjęcia się tego zajęcia, opiekunów praktyk zawodowych i opiekunów stażu uczniowskiego oraz szkoleń branżowych dla nauczycieli kształcenia zawodowego (priorytet nr 6);
   
   W ramach tego priorytetu środki KFS będą mogły sfinansować obowiązkowe szkolenia branżowe nauczycieli teoretycznych przedmiotów zawodowych i nauczycieli praktycznej nauki zawodu zatrudnionych w publicznych szkołach prowadzących kształcenie zawodowe oraz w publicznych placówkach kształcenia  ustawicznego i  w publicznych centrach kształcenia zawodowego – prowadzonych zarówno przez jednostki samorządu terytorialnego jak również przez osoby fizyczne i osoby prawne niebędące jednostkami samorządu terytorialnego.
   
   Priorytet ten pozwala również na skorzystanie z dofinansowania do różnych form kształcenia ustawicznego osób, którym powierzono obowiązki instruktorów praktycznej nauki zawodu lub deklarujących chęć podjęcia się takiego zajęcia, opiekunów praktyk zawodowych i opiekunów stażu uczniowskiego. Grupę tę stanowią pracodawcy lub pracownicy podmiotów przyjmujących uczniów na staż bądź osoby prowadzące indywidualne gospodarstwa rolne. 
   
   Definicja stażu uczniowskiego wskazana w art. 121a ust. 1 i ust. 21 ustawy Prawo Oświatowe z dnia 14 grudnia 2016 określa go jako staż w rzeczywistych warunkach pracy jaki w celu ułatwiania uzyskiwania doświadczenia i nabywania umiejętności praktycznych niezbędnych do wykonywania pracy w zawodzie, w którym kształcą się, mogą w okresie nauki odbywać uczniowie technikum i uczniowie branżowej szkoły I stopnia niebędący młodocianymi pracownikami. W czasie odbywania stażu uczniowskiego opiekę nad uczniem sprawuje wyznaczony przez podmiot przyjmujący na staż uczniowski opiekun stażu uczniowskiego. 
   
   Rozporządzenie MEN z 22 lutego 2019 roku w sprawie praktycznej nauki zawodu w § 11 ust. 1 określa, że praktyki zawodowe organizowane u pracodawców lub w indywidualnych gospodarstwach rolnych są prowadzone pod kierunkiem opiekunów praktyk zawodowych, którymi mogą być pracodawcy lub wyznaczeni przez nich pracownicy albo osoby prowadzące indywidualne gospodarstwa rolne.
    
7. wsparcie kształcenia ustawicznego pracowników zatrudnionych w podmiotach posiadających status przedsiębiorstwa społecznego, wskazanych na liście przedsiębiorstw społecznych prowadzonej przez MRPiPS, członków lub pracowników spółdzielni socjalnych lub pracowników Zakładów Aktywności Zawodowej (priorytet nr 7);
   
   Podmioty uprawnione do korzystania z środków w ramach tego priorytetu to:

• Przedsiębiorstwa społeczne wpisane na listę przedsiębiorstw społecznych prowadzoną przez MRPiPS. Lista ta dostępna jest pod adresem: http://www.bazaps.ekonomiaspoleczna.gov.pl/                           
• Spółdzielnie socjalne
• Zakłady aktywności zawodowej

2. Przy rozpatrywaniu wniosku uwzględnia się:

1. Zgodność dofinansowywanych działań z ustalonymi priorytetami wydatkowania środków KFS na dany rok;
2. Zgodność kompetencji nabywanych przez uczestników kształcenia ustawicznego z potrzebami lokalnego lub regionalnego rynku pracy;
3. Koszty usługi kształcenia ustawicznego wskazanej do sfinansowania ze środków KFS  w porównaniu z kosztami podobnych usług dostępnych na rynku;
4. Posiadanie przez realizatora usługi kształcenia ustawicznego finansowanej ze środków KFS certyfikatów jakości oferowanych usług kształcenia ustawicznego;
5. W przypadku kursów – posiadanie przez realizatora usługi kształcenia ustawicznego dokumentu, na podstawie którego prowadzi on pozaszkolne formy kształcenia ustawicznego;
6. Plany dotyczące dalszego zatrudnienia osób, które będą objęte kształceniem ustawicznym finansowanym ze środków KFS;
7. Możliwość sfinansowania ze środków KFS działań określonych we wniosku, z uwzględnieniem przyznanego limitu środków KFS.

Uwaga: umowa w sprawie sfinansowania kosztów KFS może zostać zawarta tylko na działania,które jeszcze się nie rozpoczęły, z pracodawcą posiadającym siedzibę albo miejsce wykonywania działalności gospodarczej w powiecie złotowskim, na kształcenie ustawiczne pracowników lub pracodawcy.

Wnioski można składać za pośrednictwem operatora pocztowego w rozumieniu przepisów o prawie pocztowym, o terminie wpływu zgodnie z KPA decyduje data stempla pocztowego lub w postaci elektronicznej na elektroniczną skrzynkę podawczą, podpisane bezpiecznym podpisem elektronicznym weryfikowanym przy pomocy ważnego kwalifikowanego certyfikatu lub podpisem elektronicznym potwierdzonym profilem zaufanym ePUAP według czasu nadania przesyłki albo poprzez umieszczenie wniosku w skrzynce na korespondencję w budynku Powiatowego Urzędu Pracy w Złotowie ul. Kolejowa 11, 77-400 Złotów.

UWAGA:

• wnioski rozpatrywane będą według kolejności wpływu do Powiatowego Urzędu Pracy w Złotowie,
• w pierwszej kolejności rozpatrywane będą wnioski pracodawców, którzy w roku 2020 nie korzystali ze wsparcia w ramach środków KFS.

Wniosek pozostawia się bez rozpatrzenia w przypadku:

• niedołączenia do wniosku załączników wymaganych zgodnie z § 5 ust. 2 Rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 14 maja 2014 r. w sprawie przyznawania środków z Krajowego Funduszu Szkoleniowego (t.j. Dz. U. z 2018 r., poz. 117);
• niepoprawienia wniosku we wskazanym przez Powiatowy Urząd Pracy w Złotowie terminie;
• złożenia wniosku po terminie wskazanym w ogłoszeniu.

Aktualny druk wniosku znajduje sie w zakładce "Dla Pracodawców i Przedsiębiorców/Druki do pobrania"